近期,黑建一公司開展項目管理人員競聘上崗面試活動,本次計劃選聘項目經(jīng)理、技術負責、預算員等共計十余名。公司人力資源部通過線上線下聯(lián)動方式、篩選出符合任職條件的人員近四十名,經(jīng)過多輪面試與相關技能測試,最終與11名應聘者達成簽約意向。為保證招聘工作“公開、公平、公正”開展,公司紀委全程參與監(jiān)督。此次項目管理人員招聘活動為公司高質(zhì)量發(fā)展注入新活力,積蓄新動能,增添新優(yōu)勢。公司黨委持續(xù)深化謀篇布局、兼顧
2021-03-02 admin 227